Menadżer ds. Rozwoju Sieci Franczyzowej

Menadżer ds. Rozwoju Sieci Franczyzowej

Praca na terenie całej Polski 

Twój zakres obowiązków:

• Pozyskiwanie Partnerów do sieci franczyzowej
• Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji biznesowych z potencjalnymi partnerami franczyzowymi
• Realizacja zakładanych celów biznesowych

Nasze wymagania:

• Minimum 2-letnie doświadczenie w branży turystycznej w roli Regionalnego Kierownika Sprzedaży lub Menadżera Rozwoju Rynku – warunek konieczny
• Doświadczenie i skuteczność w pozyskiwaniu do współpracy Partnerów i / lub Agentów
• Łatwość nawiązywania i utrzymywania kontaktów biznesowych
• Praktyczne wykorzystywanie umiejętności negocjacyjnych
• Orientacja na osiąganie wyniku
• Gotowość do odbywania podróży służbowych na terenie całego kraju
• Samodzielność i samodyscyplina
• Znajomość pakietu Microsoft Office (w szczególności Excel)
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym (min. B1)
• Czynne Prawo Jazdy kat. B

Oferujemy:

• Współpracę w oparciu o umowę B2B najwcześniej od marca 2024 r.
• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Pracę w modelu hybrydowym - zdalnym oraz mobilnym
• Kwartalny system premiowy uzależniony od osiąganych wyników
• Możliwość rozwoju oraz wymiany doświadczeń w firmie będącej częścią grupy Invia – największego podmiotu online travel w Europie
• Samochód służbowy – również do użytku prywatnego
• Bezpłatny dostęp do platformy nauki języków obcych (angielski, niemiecki, hiszpański)
• Zniżki na wycieczki z Travelplanet.pl – dla Ciebie i Twoich bliskich
• Dofinansowanie zajęć sportowych
• Prywatną opiekę medyczną
• Ubezpieczenie na życie
• Spotkania integracyjne
• Płatny dzień wolny z okazji Twoich urodzin

Przebieg procesu rekrutacji za którą odpowiada Marcelina

• Selekcja aplikacji– na tym etapie zweryfikujemy Twoje CV pod kątem naszych oczekiwań. Jeśli pozytywnie przejdziesz przez etap selekcji, to skontaktujemy się z Tobą telefonicznie.

• Rozmowa telefoniczna – na tym etapie przedstawimy Ci stanowisko, zakres zadań, Twoje przyszłe obowiązki, opowiemy o benefitach oraz porozmawiamy o Tobie i Twoim doświadczeniu. Jeśli pozytywnie przejdziesz przez etap rozmowy telefonicznej, to zaprosimy Cię do kolejnego etapu.

• Spotkanie – na tym etapie spotkamy się w siedzibie firmy, by lepiej się poznać oraz zweryfikować Twoje umiejętności. Będziesz mieć okazję zmierzyć się z zadaniem praktycznym. To dobry moment, by odpowiedzieć sobie na wszelkie pytania oraz wątpliwości.

Masz więcej pytań?
Zapraszamy do kontaktu mailowego praca@travelplanet.pl
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.